很多公司在開展無錫團建時，面對不同的團建模式，不知道如何選擇，哪種更適合本公司。可以從公司方面考慮，要明白此次團建的目的是什么？就可以選出適合自己的團建模式。

一、公司的發展培訓 這是團建*常見的一個目的，這樣的團建一般都會以拓展訓練開展的團建活動，這樣的形式一般效果顯著、形式規范、成本低，拓展一般都是很標準化的。但是也存在幾個缺點，如項目過于固定、可能會達到“洗腦”不成功的效果。但是這在拓展行業里是非常經典的了，這樣的形式建議公司嘗試一次就好。

二、吃喝玩樂 這樣形式的團建就屬于小編開頭提到“老掉牙”的活動，但這個對于HR來說有一個好處就是不用花太多的心思在團建活動上，不用想很多創意，但對于員工來說這樣會其實是很無聊的，也并沒有達到團隊建設的目標。

三、旅游團建 這樣的團建形式小編還是比較推薦的，這樣的團建就是一次旅行，一般拓展公司會在旅行中穿插一些有趣的項目，這樣更有利于員工的放松，在旅行中團隊互幫互助、增進感情。

四、主題團建 這樣的團建是比較有針對性的，上海眾基有上百種主題方案可供公司選擇，而且主題定制的團建一般選擇專業的團隊來比較合適，只需要提供您的需求、目的等就能為您實現。

團建不是變相的壓榨員工的時間，而是真正的給員工帶來快樂、放松身心，從而達到團隊建設的真正意義。